给大家 3 个走心的面试建议

来自:鸿洋(微信号:hongyangAndroid),作者:鸿洋

经常会有同学私聊我帮他看下简历,发现了一些共性问题;除此以外,我偶尔面试一些同学,有一些个人的感受分享给大家。


1
简历信息要直观


简历首先要经过 HR 这一关,HR一般情况下是第一个决定你简历是否能往下投递的人。


所以,我们首先需要站在他们的立场,思考他想看到什么就行了。


对于基本信息:毕业院校,毕业时间,联系方式这些核心信息我们就不赘述了。


我见过一个简历上面的项目经历,项目名大概是这样的


- 2016-2017 BBV线上项目

- 2017-2018 功夫线上项目


扫了一眼,完全不知道是什么项目。


你不能预期HR去花时间读你简历中的项目介绍,去推断你这个项目的类型...


于是我咨询后发现,BBV是个区块链app,功夫是个餐饮类app。


那么你不如就修改为下面的写法,更加直观:


- 2016-2017 区块链app (BBV)

- 2017-2018 餐饮类app (功夫)


知名项目除外,不要参考这一条。


2
简历上表达出专业技能


1. 方便 HR 查看技能匹配度


任何面试岗位都有要求,部分 HR 也会关注简历与发布岗位的匹配度的。


这里也有个小技巧:你可以灵活的匹配这个岗位的要求(但不要把不会的写上去)。


2. 面试问题的主要来源


面试官,主要通过交流、提问,来确定你的技术深度、广度,以及对该岗位的匹配程度。


那么,提问问题哪来呢?


当然是从你的简历内容中来。


所以你简历中要明确表现出专业技能的掌握情况:


例如这样:


专业技能


  • 熟悉Android热修复、插件化、dex,arsc等相关技术

  • 熟悉Android 常规的事件分发、自定义控件、动效等相关

  • 熟悉面向对象,在意封装、继承,和接口设计

  • 熟悉Android性能优化常规手段,有一定的实战经历

  • 熟悉Android 四大组件相关framework代码

  • 熟悉编写gradle plugin,有一定的实战经历

  • 熟悉Https在Android上的适配、以及应用防破解相关知识

  • 了解NDK开发,有过一点JNI开发经验


如果你项目比较出彩,也可以将专业技能拆分到项目介绍中去。


这样你可能会遇到一个很 nice 的面试过程:


A:看你做过XXX,说说怎么实践的。

B:我在项目中这么实践的,而且遇到过以下几个问题,是这么解决的。

A:我也遇到过,我是这样解决的,不过感觉你的方案好像也不错。

AB: 开心的深入交流下去。

...


但是,如果你没有写专业技能。


那么遇到好点的面试官,可能会跟你交流项目,从你的陈述中去确定你用到哪些技术才能进行发问。


当然,很多时候面试还挺紧张,一问一答,项目介绍也很简单就过去了。


面试官就很郁闷了,问啥呢?


那只能问他比较熟悉的东西了,可能面试官主要是做插件化相关的,而你主要是做组件化相关的,这种情况就可以能造成你俩不在一个频道了,非常吃亏。


很可能面试流程就变成了:


A:你有没有做过 XXX。

B:没做过。

A:那你有没有做过 XXX。

B:没做过。

A:(内心)这B到底做了哪些事...

B:(内心)问的什么屌问题...

...


当然,千万不要写自己没有深入了解过的技能,凡是你列出来的,会默认你对此有掌握有一定的深度,而不是被提问时,回答:


这个我就用了一下...

这是我同事接进来的...

源码我还没来得及看...


3
对于第三库原理回答要有针对性


对于回答问题,在回答出问题的同时,尽可能关联到自己所经历的具体的项目场景


下面我说一个真实的体验,关于第三方库原理,基本上面试都会被问到。


比如问你图片加载框架 freso 的原理:


有的同学回答是这样的:


首先根据 url,看看有没有缓存,有缓存从缓存中取,没有 build 一个 request,放到线程池执行。


乍一听好像也没错,但是,任何一个完备的图片加载框架不都有这个流程么。


所以,问你一个开源库,除了回答基本原理流程,你心里要明确知道这个库的核心架构与特点,设计的比较好的地方,可以扩展的地方。


如果项目中还针对做过优化、监控等就更好了


比如刚才问到的 fresco:


  • 你可以说说他的整体设计架构;

  • 你可以说说他的图片内存管理机制,在不同的版本手机上,然后深入下去;

  • 你可以说说他的Producer/Consumer 机制,以及如何利用这个机制去做扩展,项目中的定制;

  • 你可以说说根据自己业务情况做了哪些优化;

  • 甚至说一些它的缺点;

  • ...


所以,对于第三库的原理,希望你能掌握:


  1. 基本原理流程;

  2. 整体的架构设计;

  3. 做的比较好的地方,以及这些地方设计与原理;

  4. 结合项目的定制、优化、扩展;


其实这个建议,也能反推出另一个问题:


如何学习开源项目源码?


很多同学学习一个开源库源码,花费了非常大的力气去梳理代码执行流程,然后终于衔接起来,长舒一口气就结束了,那么就有点可惜了。


根据上面建议的回答可以看出来,梳理清楚执行流程只是第一件事。


你要去深入发现:


  1. 核心的架构设计是什么样子的?

  2. 和其他类似开源库相比有什么优势?

  3. 这些优势是如何做到的?

  4. 哪些部分可以定制,方便我们日后进行扩展?


最后,虽然有很多优秀的简历模板,各种面试技巧,但是千万不要舍本求末,始终要牢记个人履历才是关键,希望大家随着工作年限的增长,履历也越来越丰富。


希望本文对你有所启发,有任何面试上的建议也欢迎留言分享给大家。

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